ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 1 июля 2013 г. № 340-рп

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОЙ ФОРМЫ СОГЛАШЕНИЯ
МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ И МУНИЦИПАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ О ВЗАИМОДЕЙСТВИИ
ПО ВОПРОСАМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

Руководствуясь Федеральными законами от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 26 июня 2012 года № 86-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере охраны здоровья граждан в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", в целях обеспечения осуществления в муниципальных образованиях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры дополнительных выплат работникам медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения:
1. Утвердить типовую форму соглашения между Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и муниципальным образованием Ханты-Мансийского автономного округа - Югры о взаимодействии по вопросам оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения (далее - типовая форма) (прилагается).
2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее также - автономный округ) заключить с Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры соглашения о взаимодействии по вопросам оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения (далее - соглашения) в соответствии с типовой формой.
3. Заместителю Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в ведении которого находится Департамент здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подписать соглашения с муниципальными образованиями Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от имени Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

Губернатор
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
Н.В.КОМАРОВА






Приложение
к распоряжению Правительства
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
от 1 июня 2013 года № 340-рп


Типовая форма
соглашения между Правительством Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры и муниципальным образованием
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры о взаимодействии
по вопросам оплаты труда работников медицинских организаций
муниципальной системы здравоохранения

город Ханты-Мансийск "___" ____________ 2013 года

Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее -
Правительство) в лице заместителя Губернатора Ханты-Мансийского автономного
округа - Югры __________________________________, действующего на основании
распоряжения Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от
_______________ 2013 года № _________, и муниципальное образование
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (городской округ или
муниципальный район) _____________________________________________ (далее -
Муниципальное образование) в лице _________________________________________
__________________________________________________________________________,
(должность, Ф.И.О.)
действующе___ на основании _______________________________________________,
вместе именуемые в дальнейшем "Стороны", в целях обеспечения осуществления
в муниципальных образованиях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
дополнительных выплат работникам медицинских организаций муниципальной
системы здравоохранения заключили настоящее Соглашение о нижеследующем.

1. Предмет Соглашения

Предметом настоящего соглашения является взаимодействие и координация деятельности Сторон по вопросам оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения.

2. Обязательства Сторон

В целях реализации настоящего Соглашения Стороны принимают на себя следующие обязательства:
2.1. Правительство:
2.1.1. Осуществляет финансовое обеспечение расходов Муниципального образования на оплату труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения, оказывающих медицинские услуги в рамках переданного полномочия по организации оказания медицинской помощи, в том числе на предоставление ежемесячных денежных выплат, предусмотренных подпунктами 1 - 5 пункта 2 статьи 3.1 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 26 июня 2012 года № 86-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере охраны здоровья граждан в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", и начислений на выплаты по оплате труда посредством расчета и предоставления Муниципальному образованию субвенции на эти цели.
2.1.2. Оказывает Муниципальному образованию организационно-методическое содействие при решении вопросов оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения.
2.2. Муниципальное образование:
2.2.1. Обеспечивает приведение действующей в Муниципальном образовании системы оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения в соответствие с Примерным положением об оплате труда работников медицинских организаций, подведомственных Департаменту здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, утвержденным приказом Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 11 января 2013 года № 2-нп.
2.4. Обеспечивает включение в систему оплаты труда работников медицинских организаций муниципальной системы здравоохранения, финансируемых за счет средств обязательного медицинского страхования, следующих ежемесячных денежных выплат:
2.4.1. Врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам) (далее - врачи участковые), обслуживающим полнокомплектные врачебные участки, за исключением указанных врачей, работающих в медицинских организациях муниципальной системы здравоохранения, являющихся казенными учреждениями, в размере 10000 рублей в месяц.
2.4.2. Медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых и медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей) (далее - медицинские сестры участковые), обслуживающим полнокомплектные врачебные участки, за исключением указанных медицинских сестер, работающих в медицинских организациях муниципальной системы здравоохранения, являющихся казенными учреждениями, в размере 5000 рублей в месяц.
Численность прикрепленного населения на участках, обслуживаемых медицинскими работниками, указанными в подпункте 2.4.1 и первом абзаце подпункта 2.4.2 пункта 2.4 настоящего Соглашения, должна составлять:
на терапевтическом участке - 1700 человек взрослого населения в возрасте 18 лет и старше;
на педиатрическом участке - 800 человек детского населения 0 - 17 лет включительно;
на участке врача общей практики - 1200 человек взрослого населения в возрасте 18 лет и старше;
на участке семейного врача - 1500 человек взрослого и детского населения.
2.4.3. Врачам участковым и медицинским сестрам участковым врачей участковых, обслуживающим малокомплектные врачебные участки, - в размере, рассчитываемом в соответствии с методикой, утверждаемой Департаментом здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.
2.4.4. Заведующим подстанций, заведующим отделений - врачам скорой медицинской помощи, заведующим оперативными отделами - врачам скорой медицинской помощи, старшим врачам скорой медицинской помощи, врачам скорой медицинской помощи, врачам выездных бригад медицинских организаций и подразделений скорой медицинской помощи - в размере 5000 рублей в месяц.
2.4.5. Старшим фельдшерам, фельдшерам по приему вызовов и передаче их выездной бригаде, фельдшерам (акушеркам) выездных бригад медицинских организаций и подразделений скорой медицинской помощи - в размере 3500 рублей в месяц.
2.4.6. Медицинским сестрам по приему вызовов и передаче их выездной бригаде, медицинским сестрам выездных бригад медицинских организаций и подразделений скорой медицинской помощи - в размере 2500 рублей в месяц.
2.5. Обеспечивает предоставление ежемесячных денежных выплат, указанных в пункте 2.4 настоящего Соглашения, в расчете на одно физическое лицо, занимающее штатную должность в полном объеме (не менее одной ставки), без учета совмещения и совместительства должностей, с учетом установленных трудовым законодательством Российской Федерации гарантий, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

3. Реализация Соглашения и контроль за его исполнением

3.1. Исполнительным органом государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, уполномоченным на реализацию настоящего Соглашения и осуществление контроля за его исполнением, является Департамент здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Уполномоченный орган).
3.2. Муниципальное образование в установленном порядке определяет органы и (или) должностных лиц, уполномоченных на реализацию настоящего Соглашения.
3.3. Муниципальное образование ежеквартально, в срок до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет отчеты об исполнении настоящего Соглашения в Уполномоченный орган по форме, установленной Уполномоченным органом.

4. Заключительные положения

4.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания.
4.2. По взаимному согласию Сторон в текст Соглашения могут вноситься изменения и дополнения.
4.3. В случае невыполнения условий настоящего Соглашения Стороны принимают меры по их исполнению.
4.4. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

5. Подписи Сторон

Заместитель Губернатора ____________________________
Ханты-Мансийского (должность)
автономного округа - Югры ____________________________

_______________/ _______________/
(подпись) (Ф.И.О.) (подпись) (Ф.И.О)


------------------------------------------------------------------