Постановление Администрации города Югорска от 31.12.2013 N 4605 "Об утверждении стандартов качества выполнения муниципальных работ в сфере культуры"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮГОРСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 декабря 2013 г. № 4605
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАНДАРТОВ КАЧЕСТВА
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАБОТ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ
Во исполнение распоряжения администрации города Югорска от 09.12.2013 № 773 "О стандартах выполнения муниципальных работ в сферах образования, культуры, здравоохранения, физической культуры и спорта", в соответствии с постановлением администрации города Югорска от 26.12.2012 № 3442 "Об утверждении базового перечня муниципальных услуг (работ)", в целях повышения качества выполнения муниципальных работ в сфере культуры:
1. Утвердить стандарты выполнения муниципальных работ в сфере культуры:
1.1. "Выполнение работ по комплектованию и учету библиотечных фондов" (приложение 1).
1.2. "Выполнение работ по проведению массовых, культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий" (приложение 2).
1.3. "Выполнение работ по формированию, хранению и учету музейного фонда" (приложение 3).
1.4. "Выполнение работ по созданию условий для массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий" (приложение 4).
2. Опубликовать постановление в газете "Югорский вестник" и разместить на официальном сайте города Югорска.
3. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования в газете "Югорский вестник".
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Югорска Т.И. Долгодворову.
Исполняющий обязанности
главы администрации города Югорска
С.Д.ГОЛИН
Приложение 1
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО КОМПЛЕКТОВАНИЮ И УЧЕТУ БИБЛИОТЕЧНЫХ ФОНДОВ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по комплектованию и учету библиотечных фондов" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная библиотечная система г. Югорска" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере организации библиотечного обслуживания населения, комплектования и обеспечения сохранности библиотечных фондов библиотек городского округа.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах местного самоуправления в Российской Федерации";
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 78-ФЗ "О библиотечном деле";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 77-ФЗ "Об обязательном экземпляре документов";
- Приказом Министерства культуры Российской Федерации от 08.10.2012 № 1077 "Об утверждении Порядка учета документов, входящих в состав библиотечного фонда";
- Федеральным законом от 25.07.2002 № 114-ФЗ "О противодействии экстремистской деятельности";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28.10.2011 № 105-оз "О регулировании отдельных вопросов библиотечного дела и обязательного экземпляра документов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры";
- иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, регулирующими деятельность по комплектованию, формированию и учету библиотечного фонда.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы.
4.1.1. Организация комплектования и учета библиотечных фондов в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе:
- комплектование библиотечного фонда, обеспечение его сохранности;
- комплектование редкого фонда, его хранение и использование;
- содержание территорий, зданий, помещений, оборудования, инвентаря.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учет документов библиотечного фонда является основой отчетности и планирования деятельности Исполнителя, способствует обеспечению его сохранности.
Учет включает регистрацию поступления документов в библиотечный фонд, их выбытия из фонда, итоговые данные о величине (объеме) всего библиотечного фонда и его подразделов, стоимость фонда.
4.4. Основные требования, предъявляемые к учету библиотечного фонда:
- полнота и достоверность учетной информации;
- оперативность;
- документированное оформление каждого поступления в фонд и каждого выбытия из фонда;
- совместимость приемов и форм учета, их надежность при параллельном использовании традиционной и автоматизированной технологий учета;
- соответствие номенклатуры показателей учета фонда аналогичным показателям государственной библиотечной статистики.
4.5. Комплектование и формирование библиотечного фонда осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, с учетом особенностей, установленных федеральным законодательством, регулирующим вопросы осуществления закупок для государственных и муниципальных нужд.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 2
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МАССОВЫХ, КУЛЬТУРНО-ДОСУГОВЫХ,
ИНФОРМАЦИОННО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по проведению массовых, культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная библиотечная система г. Югорска", муниципальное бюджетное учреждение культуры "МиГ", муниципальное автономное учреждение "Центр культуры "Югра-презент", муниципальное бюджетное учреждение "Музей истории и этнографии" (далее - Исполнители).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 16.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 78-ФЗ "О библиотечном деле";
- Федеральным законом от 25.07.2002 № 114-ФЗ "О противодействии экстремистской деятельности";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28.10.2011 № 105-оз "О регулировании отдельных вопросов библиотечного дела и обязательного экземпляра документов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры";
- Федеральным законом от 26.05.1996 № 54-ФЗ "О Музейном фонде Российской Федерации и музеях в Российской Федерации";
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 12.11.1999 № 1242 "О порядке бесплатного посещения музеев лицами, не достигшими восемнадцати лет";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.02.2008 № 17-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере музейного дела в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Уставом города Югорска;
- иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативными правовыми актами муниципального образования городского округа город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- организация и проведение массовых мероприятий (концертно-зрелищных мероприятий, фестивалей, митингов, акций, парадов, шествий и других), в том числе мероприятий, посвященных государственным праздникам;
- организация и проведение культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий, организация и проведение конкурсов, фестивалей, театрализованных и конкурсно-познавательных программ, народных гуляний, национальных праздников, обрядов, историко-краеведческих чтений, конференций, слетов, литературно-краеведческих гостиных, танцевальных вечеров, экскурсий, выставок, творческих мастер-классов;
- демонстрация кинофильмов;
- организация и проведение мероприятий профессионального искусства;
- организация и проведение концертов, спектаклей, музыкально-литературных вечеров, кукольных представлений, фестивалей;
- организация и проведение концертов приглашенных коллективов, солистов (гастроли);
- содержание территорий, зданий, сооружений, помещений, оборудования, инвентаря;
- обеспечение безопасности при проведении мероприятий;
- организация и проведение мероприятий досуга и отдыха: предоставление услуг пользования большими и малыми формами аттракционов, народные гуляния, выставки-ярмарки, конкурсно-игровые программы и городские праздники на открытых площадках.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 3
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО ФОРМИРОВАНИЮ, ХРАНЕНИЮ И УЧЕТУ МУЗЕЙНОГО ФОНДА"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по формированию, хранению и учету музейного фонда" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Музей истории и этнографии" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 26.05.1996 № 54-ФЗ "О Музейном фонде Российской Федерации и музеях в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.02.2008 № 17-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере музейного дела в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативно-правовыми актами муниципального образования городской округ город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- организация формирования, хранения и учета музейного фонда в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе выявление, собирание, хранение музейных предметов и музейных коллекций;
- содержание территорий, зданий, сооружений, помещений, оборудования, инвентаря.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 4
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО СОЗДАНИЮ УСЛОВИЙ ДЛЯ МАССОВОГО ОТДЫХА НАСЕЛЕНИЯ
И ПРОВЕДЕНИЯ КУЛЬТУРНО-МАССОВЫХ МЕРОПРИЯТИЙ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по созданию условий для массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Центральный парк культуры и отдыха "Аттракцион" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27.12.2007 № 357-п "О мерах по обеспечению безопасности посетителей аттракционов";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Уставом города Югорска;
- иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативно-правовыми актами муниципального образования городской округ город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- обустройство мест проведения массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий;
- санитарное содержание мест проведения массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮГОРСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 декабря 2013 г. № 4605
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАНДАРТОВ КАЧЕСТВА
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАБОТ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ
Во исполнение распоряжения администрации города Югорска от 09.12.2013 № 773 "О стандартах выполнения муниципальных работ в сферах образования, культуры, здравоохранения, физической культуры и спорта", в соответствии с постановлением администрации города Югорска от 26.12.2012 № 3442 "Об утверждении базового перечня муниципальных услуг (работ)", в целях повышения качества выполнения муниципальных работ в сфере культуры:
1. Утвердить стандарты выполнения муниципальных работ в сфере культуры:
1.1. "Выполнение работ по комплектованию и учету библиотечных фондов" (приложение 1).
1.2. "Выполнение работ по проведению массовых, культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий" (приложение 2).
1.3. "Выполнение работ по формированию, хранению и учету музейного фонда" (приложение 3).
1.4. "Выполнение работ по созданию условий для массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий" (приложение 4).
2. Опубликовать постановление в газете "Югорский вестник" и разместить на официальном сайте города Югорска.
3. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования в газете "Югорский вестник".
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Югорска Т.И. Долгодворову.
Исполняющий обязанности
главы администрации города Югорска
С.Д.ГОЛИН
Приложение 1
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО КОМПЛЕКТОВАНИЮ И УЧЕТУ БИБЛИОТЕЧНЫХ ФОНДОВ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по комплектованию и учету библиотечных фондов" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная библиотечная система г. Югорска" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере организации библиотечного обслуживания населения, комплектования и обеспечения сохранности библиотечных фондов библиотек городского округа.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах местного самоуправления в Российской Федерации";
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 78-ФЗ "О библиотечном деле";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 77-ФЗ "Об обязательном экземпляре документов";
- Приказом Министерства культуры Российской Федерации от 08.10.2012 № 1077 "Об утверждении Порядка учета документов, входящих в состав библиотечного фонда";
- Федеральным законом от 25.07.2002 № 114-ФЗ "О противодействии экстремистской деятельности";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28.10.2011 № 105-оз "О регулировании отдельных вопросов библиотечного дела и обязательного экземпляра документов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры";
- иными нормативными правовыми актами органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, регулирующими деятельность по комплектованию, формированию и учету библиотечного фонда.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы.
4.1.1. Организация комплектования и учета библиотечных фондов в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе:
- комплектование библиотечного фонда, обеспечение его сохранности;
- комплектование редкого фонда, его хранение и использование;
- содержание территорий, зданий, помещений, оборудования, инвентаря.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учет документов библиотечного фонда является основой отчетности и планирования деятельности Исполнителя, способствует обеспечению его сохранности.
Учет включает регистрацию поступления документов в библиотечный фонд, их выбытия из фонда, итоговые данные о величине (объеме) всего библиотечного фонда и его подразделов, стоимость фонда.
4.4. Основные требования, предъявляемые к учету библиотечного фонда:
- полнота и достоверность учетной информации;
- оперативность;
- документированное оформление каждого поступления в фонд и каждого выбытия из фонда;
- совместимость приемов и форм учета, их надежность при параллельном использовании традиционной и автоматизированной технологий учета;
- соответствие номенклатуры показателей учета фонда аналогичным показателям государственной библиотечной статистики.
4.5. Комплектование и формирование библиотечного фонда осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, с учетом особенностей, установленных федеральным законодательством, регулирующим вопросы осуществления закупок для государственных и муниципальных нужд.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 2
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МАССОВЫХ, КУЛЬТУРНО-ДОСУГОВЫХ,
ИНФОРМАЦИОННО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по проведению массовых, культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная библиотечная система г. Югорска", муниципальное бюджетное учреждение культуры "МиГ", муниципальное автономное учреждение "Центр культуры "Югра-презент", муниципальное бюджетное учреждение "Музей истории и этнографии" (далее - Исполнители).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 16.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Федеральным законом от 29.12.1994 № 78-ФЗ "О библиотечном деле";
- Федеральным законом от 25.07.2002 № 114-ФЗ "О противодействии экстремистской деятельности";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28.10.2011 № 105-оз "О регулировании отдельных вопросов библиотечного дела и обязательного экземпляра документов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры";
- Федеральным законом от 26.05.1996 № 54-ФЗ "О Музейном фонде Российской Федерации и музеях в Российской Федерации";
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 12.11.1999 № 1242 "О порядке бесплатного посещения музеев лицами, не достигшими восемнадцати лет";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.02.2008 № 17-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере музейного дела в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Уставом города Югорска;
- иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативными правовыми актами муниципального образования городского округа город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- организация и проведение массовых мероприятий (концертно-зрелищных мероприятий, фестивалей, митингов, акций, парадов, шествий и других), в том числе мероприятий, посвященных государственным праздникам;
- организация и проведение культурно-досуговых, информационно-образовательных мероприятий, организация и проведение конкурсов, фестивалей, театрализованных и конкурсно-познавательных программ, народных гуляний, национальных праздников, обрядов, историко-краеведческих чтений, конференций, слетов, литературно-краеведческих гостиных, танцевальных вечеров, экскурсий, выставок, творческих мастер-классов;
- демонстрация кинофильмов;
- организация и проведение мероприятий профессионального искусства;
- организация и проведение концертов, спектаклей, музыкально-литературных вечеров, кукольных представлений, фестивалей;
- организация и проведение концертов приглашенных коллективов, солистов (гастроли);
- содержание территорий, зданий, сооружений, помещений, оборудования, инвентаря;
- обеспечение безопасности при проведении мероприятий;
- организация и проведение мероприятий досуга и отдыха: предоставление услуг пользования большими и малыми формами аттракционов, народные гуляния, выставки-ярмарки, конкурсно-игровые программы и городские праздники на открытых площадках.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 3
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО ФОРМИРОВАНИЮ, ХРАНЕНИЮ И УЧЕТУ МУЗЕЙНОГО ФОНДА"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по формированию, хранению и учету музейного фонда" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Музей истории и этнографии" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 26.05.1996 № 54-ФЗ "О Музейном фонде Российской Федерации и музеях в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.02.2008 № 17-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере музейного дела в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативно-правовыми актами муниципального образования городской округ город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- организация формирования, хранения и учета музейного фонда в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе выявление, собирание, хранение музейных предметов и музейных коллекций;
- содержание территорий, зданий, сооружений, помещений, оборудования, инвентаря.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Приложение 4
к постановлению
администрации города Югорска
от 31 декабря 2013 г. № 4605
СТАНДАРТ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ РАБОТЫ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ
РАБОТ ПО СОЗДАНИЮ УСЛОВИЙ ДЛЯ МАССОВОГО ОТДЫХА НАСЕЛЕНИЯ
И ПРОВЕДЕНИЯ КУЛЬТУРНО-МАССОВЫХ МЕРОПРИЯТИЙ"
I. Организации, в отношении которых применяется Стандарт
1.1. Стандарт выполнения муниципальной работы "Выполнение работ по созданию условий для массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий" (далее муниципальная работа) распространяется на муниципальное бюджетное учреждение "Центральный парк культуры и отдыха "Аттракцион" (далее - Исполнитель).
1.2. Муниципальная работа направлена на обеспечение прав физических лиц в сфере создания условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры.
II. Нормативные правовые акты,
регулирующие выполнение муниципальной работы
2.1. Выполнение муниципальной работы осуществляется в соответствии с:
- Конституцией Российской Федерации;
- Законом Российской Федерации от 09.10.1992 № 3612-I "Основы законодательства Российской Федерации о культуре";
- Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
- Федеральным законом от 29.12.2010 № 436-ФЗ "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью";
- постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27.12.2007 № 357-п "О мерах по обеспечению безопасности посетителей аттракционов";
- Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.11.2005 № 109-оз "О культуре и искусстве в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре";
- Уставом города Югорска;
- иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и нормативно-правовыми актами муниципального образования городской округ город Югорск.
III. Порядок получения доступа
к выполнению муниципальной работы
3.1. Муниципальная работа выполняется на территории города Югорска для физических лиц.
3.2. Муниципальная работа выполняется бесплатно или частично на платной основе.
3.3. Муниципальная работа является доступной для пользователей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.
IV. Требования к качеству выполнения муниципальной работы
4.1. Содержание муниципальной работы:
- обустройство мест проведения массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий;
- санитарное содержание мест проведения массового отдыха населения и проведения культурно-массовых мероприятий.
4.2. Документы, регулирующие порядок деятельности Исполнителя:
- Устав Исполнителя;
- настоящий Стандарт;
- иные нормативные правовые акты органов государственной власти Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, определяющие требования для выполнения муниципальной работы.
4.3. Перечень основных требований к качеству выполнения муниципальной работы.
Учреждения, выполняющие муниципальную работу, должны быть размещены в специально предназначенных зданиях и помещениях, территориально доступных для населения. Помещения должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обеспечения (электроэнергия, отопление, система вентиляции, водоснабжение, водоотведение).
Площадь, занимаемая учреждением, должна обеспечивать размещение работников и потребителей работы в соответствии с санитарными и строительными нормами и правилами, требованиями пожарной безопасности.
V. Порядок обжалования нарушений требований Стандарта
5.1. Обжалование нарушений настоящего Стандарта осуществляется потребителями муниципальной работы следующими способами:
5.1.1. Жалоба на нарушение требований настоящего Стандарта подается руководителю Исполнителя или лицу, исполняющему обязанности руководителя (далее - руководитель).
5.1.1.1. Жалоба подается в письменной форме, регистрируется в журнале входящей корреспонденции Исполнителя, выполняющего муниципальную работу.
5.1.1.2. Жалоба рассматривается руководителем в течение 30 календарных дней со дня ее регистрации.
5.1.1.3. По результатам рассмотрения жалобы заявителю направляется письменный ответ по адресу, указанному в жалобе.
5.1.2. Обращения граждан в органы местного самоуправления города Югорска, связанные с исполнением требований настоящего Стандарта, рассматриваются в порядке, установленном Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
5.1.3. Обжалование нарушений требований, установленных настоящим Стандартом, в судебные органы, органы прокуратуры, органы муниципального контроля осуществляется в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
VI. Ответственность за нарушение требований Стандарта
6.1. За нарушение требований настоящего стандарта должностные лица Исполнителя несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
------------------------------------------------------------------